Быть папой модно!
Еще совсем недавно, всего лет десять назад, отцы уделяли своим детям в среднем всего 10 минут в день! Традиционная модель семьи предполагала, что отец зарабатывает деньги, а жена воспитывает детей. Сферы их ответственности не пересекались. Папа очень редко показывался с ребенком в общественных местах, кроме, конечно, выходных и отпуска .
Так было раньше… Но времена изменились, а вместе с ними изменилось и отношение мужчин к отцовству. В последние годы все большим успехом у молодых пар пользуется партнерская модель брака, когда оба супруга реализуют себя в профессии, а ответственность за дом и воспитание ребенка несут вместе .
И для ребенка, и для мамы
Сегодня более половины отцов принимают такое же участие в воспитании ребенка, как и мамы. Сначала они с супругами вместе ходят на курсы для будущих родителей, потом папы принимают участие в родах — и это уже не мода, а почти норма! И, что самое главное, когда ребенок подрастает, ничего не меняется: папа все так же активно за ним присматривает и берет на себя значительную часть ежедневных обязанностей .
Современный папа вышел из тени мамы, прекрасно справляется со своими обязанностями и совсем не тяготится ими. Папаши стали более подвижны в психологическом плане .
Они знают, что участие отца в воспитании ребенка приносит только плюсы: дети вырастают более самостоятельными и независимыми, их больше интересует окружающий мир, они часто выбирают творческие профессии .
«Есть и еще один огромный плюс участия отца в воспитании ребенка: у женщины появляется больше времени для себя, — говорит психолог Людмила Онопко. — Женщина следит за собой и может не только играть в семье роль мамы, но и оставаться привлекательной и желанной для своего мужа. А это, без сомнений, укрепляет отношения между родителями» .
Согласитесь, молодым мамам, лишенным поддержки со стороны супруга, после целого дня беготни вокруг ребенка сложно ночью быть нежными и пылкими любовницами. Они просто хотят отдохнуть!
С детьми? Без очереди!
Ухаживать за ребенком мужчин призывают и… другие мужчины! Под этим неожиданным заявлением готова подписаться социолог Марина Лемешева .
«Мой муж Антон по профессии водитель. Он зарабатывает меньше меня. Однако это не я уговорила его уйти в отпуск по уходу за ребенком, а его лучший друг Егор, отец 10-летних близнецов, — рассказывает Оксана. — Он с ума сходит по своим сыновьям. Три года назад летом Егор взял детей с собой в турпоход с палатками. Его жена осталась дома, так как не любит отдыхать в спартанских условиях. Она призналась мне, что страшно беспокоилась о своих 7-летних мальчиках, но решила рискнуть. Вернувшись, детки в один голос заявили, что это были лучшие каникулы в их жизни. Ничего, что у них были сбитые колени, а одежду невозможно отстирать. Они прекрасно повеселились, а отец в их глазах стал настоящим другом, способным на все. До сих пор он для них непререкаемый авторитет, они многое делают вместе. Жена Егора тоже заметила, что с мужем произошли позитивные перемены: он стал спокойнее, понятливее, терпеливее, у него реже бывает плохое настроение. Она даже считает, что он стал… лучшим мужем! Егор же не сомневается: если в семье появится пополнение, в декретный отпуск пойдет он сам, а не супруга» .
Далее Оксана рассказывает уже про свою семью: «Я заметила, когда к нам приходят знакомые, то не женщины, а их мужья спрашивают моего мужа, как он справляется с сыном, и с интересом слушают. Темой номер один теперь для них стали дети, а не машины, как раньше. Мой муж везде берет с собой сына, а больше всего любит ходить с ним в магазин. Шутит, что женщины в этом случае пропускают его без очереди, а продавец всегда выбирает лучший кусочек мяса. Да и вообще, все дамочки сразу с ним кокетничать начинают…»
Сторонников равноправия полов в вопросе воспитания детей в России становится все больше. Интересно, сколько среди них мужчин, готовых сидеть дома в отпуске по уходу за ребенком? Увы, таких данных нет. Но можно заметить любопытную тенденцию .
«В наши дни, если молодой папа приносит в отдел кадров заявление на отпуск по уходу за ребенком, это уже мало кого удивляет, — говорит специалист по персоналу Валерий Андреев. — Но я бы не осмелился заявить, что теперь мужчины начнут уходить в отпуск по уходу за ребенком в массовом порядке. Даже если у них появится желание, они все еще боятся реакции работодателей и коллег. Некоторые стесняются коллектива, другие боятся, что возвращаться будет некуда, особенно те, кто работает в небольших фирмах. А вот в крупных корпорациях, особенно с западным капиталом, это нормальная практика, и сотрудник может не волноваться за свое место» .
Суперпапа — супермен!
В том, что быть папой стало модно, можно убедиться, если полазить в Интернете по сайтам для молодых родителей. Сразу же выскочит много советов типа: «Как быть суперпапой», «Как должен одеваться модный папа», «Как стать папой-другом».. .
«Мы переживаем сейчас бум «моды на отцовство», который, к слову, пережила Америка несколько десятков лет назад. Нет ничего удивительного, что многие компании задумываются о том, что на молодых папах можно неплохо заработать», — заявляет специалист по маркетингу Михаил Кургузов, отец трехлетней Тани. Он присутствовал при родах, сам перерезал пуповину. После рождения почти все свое время проводил с женой, взял отпуск и заботился о двух своих «девочках». И только когда Танечке исполнился месяц, он устроил дома большой праздник .
Да! Он практически воспитал их .
Иногда возится целыми днями. Мы воспитываем их вместе .
Час-два в день уделяет им .
Полчаса в день .
Несколько минут в день .
Вообще не замечает детей .
«Недавно я принимал участие в интересных исследованиях рынка для компании, производящей гигиенические товары для малышей, — рассказывает Михаил. — Они задумываются над тем, чтобы в телевизионной рекламе своей продукции начать активно использовать образ папы! Если это сработает, то и в других рекламах наверняка появятся папы. Ведь очевидно, что в магазине папа выберет тот продукт, который ему посоветует другой мужчина!»
Психолог Павел Голдин уловил эту новую тенденцию и организовал вместе с супругой курсы для молодых отцов. Они учат пап, как ухаживать за малышами и как помогать жене в воспитании детей .
«Моя сестра с семьей живет в США. Ее муж, американец, был точно на таких курсах. Его отправил работодатель. Звучит странно? Немного… Но это факт! — рассказывает Павел. — Муж моей сестры — директор фармацевтической компании. Занятия на курсах должны были показать ему, что можно быть прекрасным отцом и мужем, совершенно не пренебрегая работой. И наоборот: сделать карьеру, но не за счет отношений с близкими людьми» .
Главными клиентами Павла являются не только частные лица, но и компании. «Сегодня модно быть папой, который прошел профессиональную подготовку», — шутит психолог-бизнесмен. Сейчас он планирует открыть специальный интернет-портал для молодых отцов: «Если мамы могут «встречаться» на разных интернет–форумах и обмениваться советами, почему отцы не могут этого делать?»
Материал предоставлен журналом «Планета женщины»